主要职责：
1.落实国家及行业的各项法律、法规，制定、落实企业方针、政策
2.组织制定品牌店的经营理念、战略目标、远景目标及公司年度经营计划
3.全面负责品牌店的经营管理工作，领导各部门的工作
4.负责建立健全品牌店统一、高效的组织体系和工作体系，决定品牌店的人事任免、报酬与奖惩
5.建立和维持同外部单位，供应商及重要客户的良好关系
6.加强企业文化建设，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象
7.定期召开公司经营会议、检查运营计划落实情况
8.根据公司总体规划，制定公司销售战略和服务战略，制定年度/月度销售和服务目标（包括零售、维修台次等）
9.负责贯彻集团品牌店销售和售后服务的各项管理规定，保持与集团各品牌店总经理良好沟通
10.建立相关门店的市场、增值服务等业务体系


任职要求:
1. 年龄28-45岁，持有驾驶证
2. 有汽车4S店管理经验，担任过4S店店总或销售总监,
任职期间业务有过明显提升
3. 诚信、正直、进取、合作、创新
4. 较强的自驱力、领导力、抗压能力和跨部门沟通能力
5. 责任心强，有团队精神
6. 熟悉汽车4S店销售、售后业务

联系我时，请说是在湛江人才网上看到的，谢谢！